开云近年来，红安县永佳河镇引导各村立足自身资源禀赋，拓宽发展路子，大力发展优势产业，助力村集体经济增收，进一步夯实乡村振兴基础，逐渐走出一条符合本镇实际、地域特色鲜明、可持续发展的产业振兴之路，打造出一批村级集体经济“新高地”，让农民“富起来”，乡村“兴起来”。
该镇将发展壮大村级集体经济作为“一把手工程”，纳入党委书记抓基层党建工作责任清单，高位推动、逐级发力。严格落实党委班子包片、驻村干部包村的责任制体系，定期召开专题党委会议谋划推动，围绕年度目标，理清发展思路，明确增收措施任务，确保工作落到实处。
该镇从各村区位条件、资源禀赋、特色优势等实际出发，全面摸排、厘清家底，逐村制定集体经济发展规划。提出“一村、一企、一品、一示范基地”的发展模式，狠抓基础种植，通过引进市场主体种、发动群众种、村委兜底种，每村发展100亩以上连片农业种植基地1个开云。
该镇将村集体经济发展列入基层党建年度考核、村党组织书记抓党建述职评议考核的重要内容，常态化开展跟踪问效。强化村干部工作报酬与村级集体经济经营绩效挂钩实，对年度集体经营性收入达到5万元及以上的村，可以按照一定比例发放奖励报酬。
一是支部领办合作社创收益。积极开创思路，探索特色种养殖，逐步形成产业链，深化探索“党支部+特色产业+合作社+农户”模式。永河村在朝益香菇养殖专业合作社等稳步发展的基础上，再成立永河皮子种植专业合作社，以永河村章力农产品销售有限公司为龙头，村集体自己经营管理皮子产业园一期工程，不断加大产业基地建设和品牌文化推广，构建产业发展链条，增强村集体“造血”能力，此外永河村还引进麦农发展有限公司，招引投资9000万元，新建皮子产业园二期工程。
二是抱团取暖创收益。对区位优势不明显、规划受限、空间较小的相对薄弱村，采取联合开发、抱团发展、市场运作的方式，在不改变资金使用性质及用途的前提下，将分散投入各村的发展类资金，年底根据收益进行分红，壮大村集体经济。尾斗山村、汪家河村等村每年通过入股可获得保底分红3万元以上。崔家边村依托南斗天湖旅游项目，抓住劳务用工需要，成立村级劳务派遣公司，与椿树店村、寒塘村共同努力，已带动周边1000余人务工就业。
三是土地流转租赁创收益。紧紧抓住集体产权制度改革的有利契机，大力推进农村土地承包经营权流转，将集体耕地或荒地，采取流转、租赁等方式，承包给有潜力的专业合作社或企业，实现土地资源经营规模化、集约化，增加集体收益开云。李家湾等5个村将土地外包给中稹农业种植蔬菜，村集体年增收数万余元，又带动周边农户去企业务工。
一是突出人才队伍建设。“农村富不富，关键看支部”。自2021年村“两委”换届以来，将一批懂经营、善管理、发展集体经济意识强的致富能手选入新一届村“两委”班子，严把选配、帮带、培养三个环节，每村常态储备村级后备干部3名开云，举办村集体经济专题培训3次，组织100余名党员干部外出观摩取经，为农村经济发展出谋划策，提升村党组织引领发展的能力。
二是用好用足项目资金。认真组织研究上级政策开云，积极申报省管党费专项资金、乡村振兴衔接资金、移民资金等，实施了一批主导产业突出，发展前景较好的村级集体经济特色产业示范项目。叶河村建设“三同”教学点，大力发展“红色+乡村旅游”，并且用好乡村振兴项目资金，投资100万元新建苕粉加工厂，去年村集体增收10万元，带动10余人就业。椿树店村发展莲米水稻种植产业，村集体经济合作社流转土地500余亩，大规模种植莲米和水稻，年产莲米1.5万斤，莲米去年村集体增收10万元开云，年产水稻20万斤，去年增加集体收入20万元。
三是不断健全运行机制。要求各村制定村集体经济发展规划，健全村集体经济发展工作理事会、监事会等规章制度，严格落实“四议两公开”制度，做到村集体经济经营活动事项共同商议、民主监督。确保村集体经济稳步壮大、保值增值，构建了村集体、经营主体、农户多方长期共赢的利益联结运行机制。